Розробник BAS ERP (виробництво)
Записатись на співбесіду
- Зарплата (на руки): від 100 тис грн
повністю офіційна, за результатами співбесіди - Графік роботи: пн-пт, з 9/10:00−18/19:00
- Оформлення: В штат компанії
- Місце роботи: Київ
- Бронювання: Надається
Наш замовник — компанія, що активно розвиває та трансформує свої бізнес-процеси, шукає досвідченого BAS ERP-розробника для роботи з системами обліку та оптимізації операційної діяльності.
Кого ми шукаємо:
BAS ERP-розробника, який вміє розбиратися у складній бізнес-логіці та перетворювати її на надійні рішення на платформі BAS.
Розробника, якому цікаво не тільки писати код, а й глибоко розуміти процеси бухгалтерського та управлінського обліку.
Локація: Київ, Правий берег (зручна локація по доїзду)
Основні обовʼязки:
- Розробка, впровадження та підтримка типового та розробленого функціоналу BAS ERP згідно технічних завдань
- Розробка, впровадження та підтримка інтеграцій та обмінів з зовнішніми системами
- Побудова загальної монолітної архітектури проекту
- Тестування системи, рефакторінг та оптимізація коду, поточних алгоритмів
- Аналіз вимог бізнесу щодо автоматизації процесів
- Аналіз та усунення помилок, що виникають під час експлуатації
Вимоги до кандидата:
- Розробка складних запитів та звітів на СКД
- Досвід роботи зі сторонніми сервісами (API, XML, JSON, веб-сервіси)
- Впевнене володіння мовою запитів, вміння орієнтуватися у “чужому” коді та досвід роботи зі сховищем конфігурацій
- Аналіз технічних завдань та концепцій, допомога в побудові архітектурних рішень
- Досвід в написанні технічної документації
- Досвід роботи зі сховищем, в команді з іншими розробниками
- Досвід доопрацювання та оновлення суттєво модифікованих конфігурацій
- Розуміння принципів бухгалтерського та управлінського обліку
- Досвід роботи з великими базами даних
- Успішний досвід роботи на аналогічній посаді від 3-х років та успішно реалізовані проекти у виробництві, логістиці (вітається)
Особисті якості
- Аналітичне мислення, увага до деталей
- Вміння працювати як самостійно, так і в команді
- Уважність, відповідальність, комунікабельність
Ми пропонуємо:
- Конкурентну заробітну плату
- Офіційне працевлаштування
- Участь у масштабних цікавих проектах трансформації
- Можливість впливати на бізнес-процеси компанії
- Стабільну довгострокову співпрацю
Етапи відбору:
- Співбесіда з менеджером (управителем) з персоналу.
- Співбесіда з генеральним директором
Перед початком співпраці кожен кандидат отримує повну інформацію про компанію, проєкти та очікування від ролі.