Zamestnanec výroby/skladu
Prihláste sa na pohovor
- Plat (čistý): 890-1400 Euro
- Pracovná doba: 4 pracovné dni/4 dni voľna (od 6:00 do 19:00) alebo 3 pracovné dni/3 dni voľna, nočné zmeny
- Zamestnanie: Formálna pracovná zmluva, povolenie na pobyt na 2 roky
- Ubytovanie: Poskytnuté bezplatne
- Stravovanie: 2-krát denne strava zadarmo
- Miesto zamestnania: Litva
- Cestovné výdavky: Preplácajú
Náš klient je najväčšou a najmodernejšou skupinou na spracovanie mäsa v Litve, jedným z najväčších výrobcov mäsových výrobkov v strednej Európe. Začal podnikať v roku 1994 a momentálne zaujíma veľkú časť litovského trhu s mäsovými výrobkami. Po spustení novej linky hľadáme balíčkovateľov, ktorí sa pridajú k nášmu tímu.
Pozícia: Zamestnanec výroby alebo skladu
Povinnosti: Odosielanie výrobkov na distribučné miesta, váženie paliet s výrobkami, triedenie prázdnych paliet a ich príprava na odoslanie, odstraňovanie a udržiavanie skladu v poriadku.
Požiadavky:
• Skúsenosti v priemyselnej výrobe
• Zodpovednosť
• Fyzická vytrvalosť
• Dodržiavanie hygienických a sanitárnych noriem
• Chuť učiť sa a rásť
Pracovná doba:
• Práca na posuvný rozvrh, 12-hodinové zmeny
• Niektoré oddelenia môžu mať nočné zmeny
Oddelenie označovania: 3 pracovné dni, 3 dni voľna (8:00 – 21:00)
Oddelenie skladovania surového mäsa: 3 pracovné dni, 3 dni voľna (7:00 – 20:00)
Oddelenie prípravy mäsa: 2 denné zmeny, 2 nočné zmeny, 2 dni voľna. (7:00 – 20:00) a (19:00 – 5:00)
• Prestávky – 1,5 hodiny počas pracovného dňa
• Celkový počet pracovných hodín počas mesiaca 170 (podľa zákonov Litovskej republiky)
• Existuje možnosť pracovať nadčas až 50 hodín mesačne
Mzda (čistá):
• Mzda na začiatku denných zmien – 5,3 €/hodinu, nočné zmeny – 7,50 €/hodinu
• Priemerná mesačná mzda 890-1400 € (závisí od skúseností a odpracovaných hodín)
Kvalifikácia a zručnosti sa určujú prostredníctvom online rozhovoru s manažérom zamestnávateľa
Výhody práce:
• Zamestnávateľ prepláca cestovné náklady do Litvy
• Formálna zmluva so spoločnosťou
• Plný sociálny balík (zdravotné poistenie)
• Rýchly postup zamestnania
• Podpora pri otváraní víz, povolenia na pobyt a právnej pomoci (ochrana práv zahraničného pracovníka)
• Pohodlné ubytovanie bezplatne
• 2-krát denne bezplatné stravovanie
• Práca na novej linke
Každý zamestnanec je pred začiatkom postupu zamestnania individuálne vypočutý, aby sa uistil, že každý zamestnanec dostane všetky potrebné informácie o zamestnávateľovi, ako aj o podmienkach zamestnania.
Po rozhovore sa dohodne dátum príchodu a zamestnania.